Con la circolare n. 11 del 24 marzo 2023, INAIL fornisce chiarimenti sul tema della fornitura di dispositivi speciali di correzione visiva ai dipendenti addetti ai videoterminali. I dispositivi speciali di correzione visiva (DSCV) non sono i comuni occhiali da vista ma particolari dispositivi atti a correggere e prevenire...
La nomina del medico competente rappresenta un’importante figura all’interno del mondo del lavoro, in quanto garantisce la tutela della salute dei lavoratori attraverso la sorveglianza sanitaria. Ma cosa succede quando non c’è l’obbligo di sorveglianza sanitaria? La Commissione interpelli ha recentemente risposto ad un quesito in merito a questa...
Il nuovo documento di riferimento UNI/PdR 131:2023 “Accessibilità dei servizi offerti da strutture ricettive, stabilimenti termali e balneari, e impianti sportivi – Requisiti e check-list” è stato recentemente pubblicato e si propone di definire le prassi di riferimento per l’accessibilità dei servizi offerti da tali strutture. Il documento è...
Il tema dei rifiuti è sempre più attuale e rilevante per la salvaguardia del nostro ambiente. In Italia, la gestione dei rifiuti è regolata da diverse leggi e regolamenti, tra cui il MASE (Modello di Analisi per la Sostenibilità Economica) e il MUD (Modello Unico di Dichiarazione ambientale). Il...
Il D.Lgs. 106/09 introduce la possibilità da parte di lavoro di procedere ad accertare l’idoneità al lavoro prima dell’effettivo instaurarsi di un rapporto di lavoro cioè prima che datore di lavoro e lavoratore abbiano sottoscritto un contratto. Nel momento in cui il lavoratore viene formalmente a conoscenza, ricevendolo per...
Il protocollo sanitario è lo strumento principale del Medico Competente, grazie al quale si effettua la sorveglianza sanitaria in funzione dei rischi specifici individuati nei luoghi di lavoro. In particolare, include tutti gli accertamenti sanitari specialistici volti a monitorare la salute dei lavoratori in relazione ai rischi specifici a...
I movimenti ripetitivi vengono identificati in quelle attività lavorative costituite da cicli composti dalla stessa azione e con tempi relativamente brevi. Ma quali sono i movimenti ripetitivi? E quali patologie causano i movimenti degli arti ripetitivi degli arti superiori? Approfondiamo gli aspetti principali di questa tematica. Cosa si intende...
Gli spazi confinati, chiamati a volte luoghi o ambienti confinati, costituiscono un luogo altamente pericoloso. I lavori in tali ambienti limitati, per la presenza di sostanze tossiche o particolari fattori di rischio, come per esempio la carenza di ossigeno, possono essere causa di gravi infortuni. Quindi, cosa significa lavorare...
La pandemia causata dal COVID – 19 ha costretto la maggior parte dei paesi nel mondo a stravolgere la vita sociale e lavorativa, sulla base di regole adottate per la protezione individuale e sociale. In particolare, in Italia il Governo ha emanato il DPCM 9 marzo 2020, noto anche...
Un near miss è un evento che potrebbe avere avuto conseguenze negative per la sicurezza, ma che per fortuna non ha causato danni o feriti. I near miss sono spesso considerati come un’opportunità per imparare e prevenire futuri incidenti, poiché rappresentano un’indicazione di un potenziale rischio o di una...
Sono definiti MOCA quei materiali e oggetti destinati a venire a contatto con gli alimenti (utensili da cucina e da tavola, recipienti, imballaggi e contenitori, etc.). Tra i materiali a contatto con gli alimenti si annoverano anche quelli utilizzati nelle attrezzature per le lavorazioni alimentari come macchine da caffè...
A inizio settembre 2021 sono stati approvati tre nuovi Decreti Ministeriali che portano sostanziali modifiche del quadro normativo in materia di prevenzione incendi che entreranno in vigore a partire dal 25 settembre 2022. DM 1/9/2021 Contenuti: controllo degli impianti, delle attrezzature e dei sistemi di sicurezza antincendio. Entrata in...
Una malattia professionale è una malattia o un danno che deriva dallo svolgimento di un’attività lavorativa. Può essere causata da fattori presenti nel luogo di lavoro, come ad esempio sostanze chimiche, polveri, rumori e vibrazioni, o da condizioni di lavoro particolarmente stressanti o pericolose. Le malattie professionali possono essere...
La Confcommercio – Imprese per l’Italia ha avanzato istanza per conoscere il parere della Commissione interpelli, in relazione all’utilizzo sempre maggiore del “lavoro agile”, per le attività di sorveglianza sanitaria, in particolare, al fine di garantire adeguate condizioni di salute e sicurezza sul luogo di lavoro anche nei confronti...
La mansione lavorativa è un insieme di attività, compiti e responsabilità assegnate a un lavoratore in un’azienda o in un’organizzazione. La mansione lavorativa è solitamente specificata nel contratto di lavoro o in un documento di descrizione delle attività. La normativa che regola le mansioni lavorative in Italia è contenuta...
È molto importante che i Datori di lavoro e i lavoratori che operano nel settore alimentare siano ben informati riguardo al tema di igiene alimentare, e sui pericoli e i rischi connessi nel caso in cui non si rispetti appieno la normativa dedicata. In questo articolo cercheremo di chiarire...
Le zone ATEX sono aree in cui sono presenti o possono essere presenti atmosfere esplosive, cioè miscele di aria e gas, vapori, fumi o polveri infiammabili in concentrazioni tali da poter causare esplosioni o incendi. Le zone ATEX sono classificate in base al grado di rischio di esplosione presente,...
Il registro degli esposti è un documento che la lo scopo di identificare i lavoratori esposti al rischio derivante dall’esposizione ad agenti cancerogeni, mutageni, ecc. Cerchiamo di fare chiarezza su come funziona questo registro, chi sono i lavoratori esposti e chi ha il compito di indentificarli. Che cos’è il...
La movimentazione manuale di carichi è il processo di trasporto o spostamento di oggetti utilizzando la forza muscolare, senza l’ausilio di apparecchiature meccaniche. Può essere effettuata da una sola persona o da un gruppo di persone, a seconda del peso e delle dimensioni degli oggetti da spostare. La movimentazione...
Una cassetta di pronto soccorso aziendale è una scatola di materiale medico che viene mantenuta in un luogo accessibile a tutti i dipendenti in un’azienda. La cassetta di pronto soccorso aziendale viene utilizzata per fornire assistenza immediata in caso di emergenza o incidente sul lavoro. Di solito contiene una...
La tematica riguardante alcune testate giornalistiche online che nei mesi scorsi hanno iniziato a porre l’utente di fronte ad una scelta secca che subordina l’accesso ai loro contenuti digitali o al pagamento di una somma di denaro (c.d. paywall) o, in alternativa, al rilascio del consenso dell’interessato a trattamenti...
Chi richiede la visita del medico competente? Quando è obbligatorio il sopralluogo del medico competente? Un sopralluogo del medico competente consiste in una visita effettuata dal medico competente aziendale all’interno dell’azienda o dell’organizzazione per valutare le condizioni di sicurezza e salute sul posto di lavoro. Durante il sopralluogo,...
La relazione sanitaria annuale viene definita come una comunicazione scritta dal Medico Competente riguardate i dati, in forma anonima, della sorveglianza sanitaria effettuata sui lavoratori di una determinata azienda. La relazione sanitaria annuale del medico competente è un documento redatto dal medico aziendale o dal medico competente per...
Si può avere licenziamento per giustificato motivo oggettivo (GMO), secondo l’articolo 3 della legge 604/1966, quando la causa è da ricercarsi in ragioni legate all’attività produttiva. All’organizzazione del lavoro e al suo normale funzionamento. In maniera particolare, il licenziamento per giustificato motivo oggettivo può essere effettuato dall’azienda per motivi...
Il licenziamento per giusta causa è un licenziamento immediato e senza preavviso che può essere effettuato dall’azienda in caso di comportamento gravemente lesivo degli interessi aziendali da parte del dipendente. Quindi, il licenziamento per giusta causa comporta la perdita immediata del posto di lavoro, non dà diritto all’indennità di...
Il Decreto Legislativo 25 novembre 2022, n. 203 pubblicata sulla G.U. n. 2 del 3 gennaio 2023 con entrata in vigore il 18 gennaio 2023 porta correzioni al decreto legislativo 31 luglio 2020, n. 101, il cosiddetto “Decreto radiazioni ionizzanti” che, in attuazione della direttiva 2013/59/Euratom, stabilisce le norme di...
Il DUVRI è un acronimo che, come definito nell’art 26 del D.Lgs 81/08, sta per “Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenza“. I “rischi interferenza” sono quei rischi presenti nell’esecuzione di contratti per lavori, servizi e forniture, dovuti alla presenza di una ditta esterna, che appunto interferiscono in...
Il processo di segnalazione, registrazione e comunicazione degli incidenti deve avere come obiettivo l’individuazione delle cause che hanno provocato lo stesso, in modo tale da intervenire ed evitare che si ripetano o che si verifichino altrove. L’efficacia del processo è assicurata da due elementi fondamentali: dalla partecipazione di tutte...
In chiusura di Dicembre 2022 sono uscite due Documenti del Ministero della Salute per definire gli Interventi in atto per la gestione della circolazione del SARS-CoV-2 nella stagione invernale 2022-2023 (circolare n. 51786 del 29/12/2022), e un Aggiornamento delle modalità di gestione dei casi e dei contatti stretti di caso COVID-19 .(circolare...
Un consulente ADR è una figura professionale che si occupa di aiutare le imprese a gestire e risolvere i problemi di trasporto pericolosi o pericolosi, noti anche come merci pericolose o pericolose. L’ADR (Accordo europeo sui trasporti delle merci pericolose) è una normativa che stabilisce le regole per il...
Pubblicata in Gazzetta ufficiale, in vigore dal 1° gennaio 2023, la nuova Regola tecnica verticale (Rtv) per le attività di intrattenimento e di spettacolo a carattere pubblico, che va ad integrare il Codice di prevenzione incendi (Dm 3 agosto 2015). Con la nuova norma viene ampliato anche il campo...
Il microclima degli ambienti di lavoro è un tema che rientra a pieno titolo nella questione dei rischi di tipo fisico all’interno dei luoghi di lavoro, così come descritti Capo I, artt. 180-186del D.Lgs 81/2008. È ampiamente dimostrato, infatti, che condizioni microclimatiche sgradevoli come umidità, sbalzi eccessivi di temperatura...
I PSCL (Piani Spostamento Casa-Lavoro), come già visto, hanno come finalità dichiarata quella di contribuire alla riduzione permanente dei livelli di congestione del traffico urbano e dell’inquinamento atmosferico. La normativa originaria, nell’individuare i destinatari della normativa, richiamava “le imprese e le pubbliche amministrazioni (…), con singole unità locali con...
Il 24 febbraio è entrata in vigore la prima parte della restrizione n. 74 del REACh, introdotta nell’allegato XVII dal Regolamento (UE) 2020/1149, che riguarda i prodotti a base di diisocianati. I prodotti che possono contenere diisocianati sono moltissimi, in particolare resine bicomponenti, adesivi, sigillanti, rivestimenti, schiume, vernici e...
“Ciò che è illegale offline deve esserlo anche online” Tale principio rappresenta il fulcro dell’intero processo legislativo portato avanti dalla Commissione Europea. Si tratta di un iter che, iniziato nel lontano dicembre 2020, ha visto il coinvolgimento di diversi stakeholder sia europei che nazionali ed è da poco culminato...
Il panorama che riguarda la materia della sicurezza sul lavoro è molto vasto e articolato e la sua comprensione risulta difficile per i non addetti ai lavori. Questo articolo è una sorta di guida rapida. Cos’è la sicurezza sul lavoro? L’insieme di attività che bisogna mettere in atto sui...
Il nuovo Contratto Collettivo Nazionale dell’edilizia prevede la periodicità triennale dell’aggiornamento formativo obbligatorio per i lavoratori e la formazione obbligatoria per gli impiegati tecnici che entrano per la prima volta in cantiere. Nel nuovo CCNL edilizia, le parti condividono la necessità di garantire la formazione obbligatoria gratuita delle 16 ore...
Le principali norme che regolamentano la Segnaletica di sicurezza -sono il D.Lgs. n. 81/2008 e s.m.i.,al Titolo V e nell’allegato Allegato XXV ,– e la norma UNI EN ISO 7010 Le suddette norme sono di riferimento in materia di tutela della salute e della sicurezza dei luoghi di lavoro....
In alcune aziende, tra i vari obblighi del datore di lavoro c’è anche la riunione periodica sulla sicurezza, un incontro molto importante che richiede la partecipazione di alcune figure interne e professionisti esterni all’organizzazione. Oltre a rappresentare un obbligo di legge, si tratta di un’azione essenziale per il bene...
Negli ultimi anni i computer sono diventati il principale strumento di lavoro in molti ambienti aziendali, un cambiamento che ha reso necessario aggiornare le norme sulla prevenzione e la protezione dei lavoratori dai rischi. In particolare, la diffusione dei pc ha portato all’introduzione della figura del videoterminalista, ossia di...
